Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) HfK Nockerberg

JUL ist ein freier und gemeinnütziger Träger mit mehr als 30 Jahren Erfahrung. Über 1.000 JUL-Mitarbeiter*innen betreuen täglich über 4.400 Kinder und Erwachsenen in 66 Krippen, Kindergärten, Horten, in der Pflege, bei der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie in sozialen Projekten in vier Bundesländern. JUGEND UMWELT LEBEN steht dabei nicht nur für soziales Engagement, sondern vor allem für Vielfalt, Weltoffenheit und Chancengleichheit.

Unsere Kinder suchen DICH als Erzieher*in und/oder Kinderpfleger*in in unserem Haus für Kinder Nockherberg

• Du bildest, förderst und betreust unsere Kinder gemäß BEP
• Gemeinsam mit Deinen Team­kolleg*innen setzt du die pädagogische Konzeption um und entwickelst diese weiter
• Du sorgst für eine aktive Gestaltung des Einrichtungs­alltags durch unsere gemeinschaftliche Arbeitsweise
• Durch deinen kreativen Input ent­wickelst und planst Du altersgerechte Aktivitäten sowie wert­volle pädagogische Angebote und setzt diese um, z.B. durch die Auswahl und Beschaffung von Spiel- und Lernmaterialien
• Du baust eine gemeinsame Bildungs­partnerschaft mit den Eltern auf

• Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Sozialpädagog*in, Kindheitspädagog*in oder befindest Dich in einer ent­sprechenden Ausbildung (SEJ, PiA oder Anerkennungs­jahr)
• Ein ausgeprägtes Einfühlungs­vermögen im Umgang mit Kindern und Eltern ist für Dich selbst­verständlich
• Teamfähigkeit und Kreativität gehören zu Deinen Stärken
• Selbst in den schwierigsten Situ­ationen behältst Du einen klaren Kopf
• Du bist kommunikativ, zuverlässig und äußerst verantwortungsbewusst
• Du hast Interesse daran, Dich persön­lich und fachlich weiterzuentwickeln
• gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

+ Münchenzulage

+ Arbeitsmarktzulage (als päd. Fachkraft)

+ Jahressonderzahlung

+ jährliches LOB (leistungsorientierte Bezahlung)

+ betriebliche Altersvorsorge

+ auf Wunsch vermögenswirksame Leistungen

+ 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.)

+ gute Fortbildungsangebote (intern wie extern)

+ Zuschuss zur MVV-Jahreskarte

• aktueller Lebenslauf mit aussagekräftigem Bewerbungsschreiben
• relevante Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse
• ggf. Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung bei Nicht-EU-Bürgern

Selbstverständlich sind Menschen allen Geschlechts, Menschen mit Behinderungen und Menschen mit Migrationshintergrund in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet!